常见问题

双方决定签署新的联合协议,并探索两家公司之间潜在的战略合并. 安布罗斯和仁慈山带来了令人兴奋的可能性. 它也带来了许多问题. 我们在这里提供了最常见问题的答案. 随着流程的推进和新信息的出现,本页将进行更新.

一般信息

St. 安布罗斯大学和Mount Mercy大学是两所长期独立的大学, 位于爱荷华州的私立非盈利天主教大学. St. 安布罗斯大学成立于1882年,Mount Mercy大学成立于1928年. 这两所大学在教育方面有着一致的价值观、信仰和优先事项. 这两所学校在学生成功就业方面都享有很高的声誉. 鉴于这些共同的价值观和过去合作的成功成果, 每所大学的校长, Dr. 圣. 安布罗斯和博士. 仁慈山的托德·奥尔森, 是否采取积极主动的方法来应对当前的高等教育格局,以增加传统学生和成人学习者获得优质教育的机会和负担能力.

新的联合协议允许学生选修两所大学的一系列课程(面对面或在线)。, 从2024年秋季开始. 这样的安排, 哪个是由每个大学的董事会批准的, 是否会从2024年秋季开始为两所大学的本科生和研究生提供更多的途径. 两所大学还在敲定第二份协议,以促进合格学生从本科到研究生学位课程的无缝过渡. 

开始 2023年1月,圣. 安布罗斯大学博士. 艾米·诺瓦克(Amy Novak)和梅西山大学(Mount Mercy大学)校长. 托德·奥尔森, 开始讨论是否, 以及如何, 这两所大学可能会以互利和丰富的方式走到一起. 这些最初的会面导致了进一步的对话, 这导致了对战略关系可行性长达一年多的探索.   

2023年1月,大学校长们开会讨论天主教高等教育的现状.  这些讨论导致两所大学在2023年6月达成了一项护理衔接协议. 安布罗斯学生在申请Mount Mercy的MSN项目时享有优先准入权. 

在同一个月, 一个由两所大学董事会成员和主要大学管理人员组成的工作组召开会议,概述了一份可能深化合作的联合愿景声明. 

2023年12月, 两所大学的董事会签署了一份意向书(LOI),开始一个强有力的尽职调查过程,并探索一个更深入、更全面的合作的潜力, 包括通过共享管理操作来降低成本和提高运营效率的潜力. 

2024年1月, 校长们再次合作(与洛拉斯大学和克拉克大学的校长一起),共同撰写了一篇关于天主教高等教育如何成为爱荷华人的财富的专栏文章. 

2024年4月, 经审查多数结果的尽职调查程序, 两家公司的董事会投票决定继续寻求可能的合并.  也是在2024年4月, 两所大学的教务长签署了一项新协议(有时称为合作协议或共同注册协议),允许学生在任何一所大学学习一系列课程, 从2024年秋季开始.

该协议的目标是扩大可及性和可负担性 为传统学生和成人学习者提供优质教育. 如果两所大学进行战略合并,未来可能会节省成本,提高运营效率.

St. 安布罗斯大学分享了以下关于其实力和稳定性的关键指标: 

  • 捐款2.2亿美元,截至2023年6月30日.  这一数字在过去五年里增长了40% 
  • 在187所天主教大学中,捐赠额排名第36位.com).  
  • 捐赠也基本上是不受限制的,只有21%的捐赠受到捐赠者意愿的限制. 
  • 强大的无限制资源, 不受限制的现金和投资超过年度开支的275%和长期债务的410%. 
  • 长期债务水平低,债务占总资产的比例低于20%. 
  • 教育部综合分数一直是3分.0,最高级别. 
  • 持续的全部应计经营盈余. 
  • 债券评级为A-,展望稳定.  

  

Mount Mercy大学分享了以下衡量其实力和稳定性的关键指标: 

  • 捐赠39美元.截至2023年6月30日,共有300万名员工.  这一数字在过去五年里增长了41%. 
  • 总债务是12美元.截至2023年6月30日,共有900万名员工. 这还不到总资产的15%,也不到年度运营预算的50%. 
  • 债券评级B(福布斯). 

St. 安布罗斯大学共有2个,全职和兼职都可以, 研究生, 以及2023- 2024学年入学的本科生. 

Mount Mercy大学共有1名学生,全职和兼职都可以, 研究生, 以及2023- 2024学年入学的本科生. 

此次合作代表了一种积极主动的方法,以充分利用两所大学目前的学术和财务实力. 安布罗斯和仁慈山为新的, 响应, 天主教高等教育可持续发展模式.  

丹尼斯·霍尔特施奈德神父和霍尔特施奈德博士. 多娜米. 卡罗尔, 天主教学院和大学协会的联合主席, 说明这正是他们一直鼓励大学探索的积极活动类型. 卡罗尔说:“我们知道,对于我们的学院和大学来说,这是一个充满挑战的时期. “我们完全支持圣. 安布罗斯和Mount Mercy正在为天主教高等教育创造一个积极响应和可持续发展的未来.”

慈悲修女会和津库拉大主教也发表了支持这一创新模式的声明 在这里.

合并的目的是战略性地将两所大学结合在一起,为天主教高等教育提供一种创新的新模式. 

战略合并将使两家机构共享资源, 管理功能, 规模经济实现成本节约和运营效率, 为大学提供长期可持续性,并降低学生和家庭的成本.

即使组合发生了, 两所大学将保持独立的住宿校园, 独立的课外项目, 和St。. 安布罗斯和慈悲山的名字将被保留.

这两所大学将继续独立运作, 他们的联合学术协议仍然有效.

我们将在此过程中更新此常见问题解答. 考虑将此页加入书签,并定期查看更新. 我们也会主动向我们的社区提供更新.

为学生

该协议将为两所大学的本科生和研究生提供更多的学习途径. 两个校区的学生都可以学习任何一所大学的一系列课程, 无论是面对面, 或者从2024年秋季开始采用混合或在线形式. 

该协议的目标是扩大可及性和可负担性 为传统学生和成人学习者提供优质教育. 我们还看到了预期的学生利益,包括缩短完成学位的时间, 强化核心课程, 为成人学习者提供获得证书和在竞争激烈的劳动力市场提高技能的新机会. 我们正在敲定第二份协议,这将促进合格学生从本科到研究生学位课程的无缝过渡.

每所大学将继续作为独立机构运作,学费和费用将由每所大学单独设定.

每一所大学都提供类似的课程和其他大学没有的课程. 这意味着作为一名学生,你可能会在你的学习领域或新的学习领域扩大课程设置, 哪个给了你更多的选择. 由于这种合作关系,您可能会看到全新的项目. 

每一所大学将继续作为独立的大学运作,注册不会受到影响. 

每所大学将继续作为一个独立的机构运作,目前教授课程的教授将继续这样做. 就使命、教学风格或课堂体验而言,不会有太大变化. 然而,从2024年秋季开始,学生们将有更多的课程选择. 如果你选择St. 安布罗斯的课程,这些课程将由圣. 安布罗斯教授. 学生将有面对面、在线和混合课程可供选择.

两所大学将保持各自的体育项目, 继续以仁慈山野马和圣. 安布罗斯蜜蜂. 这两个体育项目将继续在各自的会议上相互竞争, 一如既往. 颜色、吉祥物和制服将保持不变. Mount Mercy野马将继续自豪地穿着他们的蓝色和金色,野马萨莉为他们加油.

两所大学将保持各自的音乐课程,但将寻求合作举办联合音乐会的机会, 来访的导体, 音乐教育经历. 

两所大学将保持各自独立的校园事工项目, 寻找合作服务和宣教工作的机会.

两所大学将保持各自的学生俱乐部和组织.

这种结合将使每所大学能够为学生提供更多的服务, 更好地满足劳动力和劳动力需求, 更好地服务于锡达拉皮兹和四城社区. 两个校区的学生体验只会变得更好. 

参加公开论坛,分享你的想法. 我们相信透明和公开对话. 我们完全期待学生们提出伟大的想法, 大学领导及职员, 我们系的领导和教员, 还有捐赠者和校友会. 我们想听听社区里每一位成员的意见.

为教师

我们的教师将有机会接触到更多的学生, 与更广泛的同事群体合作, 并在我们所做的一切中运用更多的区域思维. 

每一所大学都提供类似的项目/课程,以及其他大学没有的项目/课程. 作为过程的一部分, 我们将找出重叠之处和不足之处,看看我们如何深化合作,加强各自的机构,并为我们的学生提供更多的服务.

预计新的联合协议不会导致领导层/员工/教员/董事会成员发生变化.

新的联合协议将使学生能够在任何一个校区学习课程,但预计不会影响模式或对课程负荷产生直接影响.  

现在,最初的尽职调查程序已经完成,我们的协议也已经签署, 我们很高兴能够扩大对话. 在这个过程中,教师们将有很多机会提供意见.

这种结合使我们能够为学生提供更多的服务, 更好地满足劳动力和劳动力需求, 更好地服务于锡达拉皮兹和四城社区.

参加公开论坛,分享你的想法. 我们相信透明和公开对话. 我们完全期待学生们提出伟大的想法, 大学领导及职员, 我们系的领导和教员, 还有捐赠者和校友会. 我们想听听社区里每一位成员的意见. 

为校友

现在,最初的尽职调查程序已经完成,我们的协议也已经签署, 我们很高兴能够扩大对话. 校友们将有很多机会为我们在这个过程中提供意见.

每一笔捐赠仍将由各自的大学控制,不会受到影响.

参加公开论坛,分享你的想法. 我们相信透明和公开对话. 我们完全期待学生们提出伟大的想法, 大学领导及职员, 我们系的领导和教员, 还有捐赠者和校友会. 我们想听听社区里每一位成员的意见. 

捐赠者

捐款不受本协议的影响,将由各大学根据自己的目的单独管理.

请发邮件 带着你的问题去找负责发展的副总裁 & 校友关系 Lonna Drewelow 或打电话 她的 直接打(319)363 - 1323x1556.

年度捐赠仍将由各自的大学控制,不受这项新的联合协议的影响. 

所有对当前礼品的限制都将得到尊重, 这些捐赠将继续支持各个大学的项目, 设施, 以及它们的本意.

为社区服务

现在,最初的尽职调查程序已经完成,我们的协议也已经签署, 我们很高兴能够扩大对话. 我们邀请我们社区的所有成员在我们推进这一进程的过程中提供意见.

我们希望并期待我们的遗产和关系将会加深. 我们知道,如果没有我们的传统伙伴关系,我们就不会成为今天的机构. 今天, 我们的目标是应对快速发展的教育环境和适应的必要性. 我们相信,这种伙伴关系将使我们的每一个机构更加强大, 我们的传统伙伴关系也将受益.